Сначала мышление



Get the Flash Player to see this player.

Зачем изучать ВАОП



Get the Flash Player to see this player.

ТРИЗ Альтшуллера



Get the Flash Player to see this player.

Мотивация изнутри



Get the Flash Player to see this player.

Просто другие



Get the Flash Player to see this player.



Центр Инновационных Учебных Программ для Руководителей



О бизнес-модели ЦИУПР подробнее >>


Окончательная стоимость учебных продуктов для сборных групп определяется лидером группы, который её собирает.


Варианты договорных отношений между организатором обучения и нашими экспертами. Справка для бухгалтеров.  


В Центре Инновационных учебных программ вы приобретёте знания по каждой из компонент ТРИАДЫ РОСТА



Подпишитесь на канал Елены Маркушиной на YouTube чтобы быть в курсе обновлений проекта "10 минут о переменах"


Елена Маркушина (Elena Markushina)


Внимание! Тематическая сетка учебных мероприятий обновляется. В ней представлены учебные продукты специалистов, которые предоставили нам их программы или описания.


В некоторых ячейках представлены не программы мероприятия, а связанные с ним статьи. Они НЕ копирует содержание учебного процесса, а являются дополнительным материалом. Ярким шрифтом выделены популярные темы на текущий момент.




Курсы очные
  Курсы заочные
  Семинары
  Вебинары
  Игры

 









Управление изменениями

Управление изменениями в компании
Запуск импрувмента
Конфликты рождающие новое

Кайзен + импрувмен = развитие компании
SbA- реальность



Импрувмент




Должностная инструкция директора по оргразвитию



Развитие

личности


Социально-ролевая геномика

 

Когнитивный анализ оргповедения

 

Мой путь.

Мой ли?


Найм или свое дело.

За и против






Самодиагнос-

тика и

Целеполагание




Смена времен и наше будущее







PUZZLE. Создание Команды





Новый HRM. Рынок труда и личность








Оргповедение I и II ступень





Self-management как технология





Лидерство


PUZZLE-проектирование эффективной команды



Самооценка и развитие лидерства



Ловушки лидерства. Директорский тем-дайвинг




Лидерство под микроскопом


Лидерская online-симуляция "Зеркало"

Для

Главных

Эффективное управление персоналом без психологии



Передаваемая точка зрения


Управление развитием: Импрувмент
Коррекция стратегии. Что ждет нас завтра?

План, экспери-

мент и 3 ящика пива



Директор-

ский ТРИЗ



Культура лидерства и инновации
Что мешает росту продаж и как это исправить








Lean Production: иллюзии и реальность
ТРИЗ. Суть и область применения


Развитие бизнеса

Оплаты труда менеджеров как система

Аутсорсинг продаж (вебинар)

Этапы развития Системы продаж. Создание дилерской сети

Cоциальная революция. Изменение правил игры в профессии коммерсанта




Типология покупателей. Личные продажи


CRM. Успешный переход, выбор и внедрение
Система оплаты труда менеджеров. Разработка и внедрение





Эффективные продажи




Цифровой маркетинг. Постановка и оценка эффективности





Орг.

развитие


Управление изменениями и орг.развитие

Регламентация деятельности предприятия

HR-революция

Новые задачи отдела


5S в оргдизайне Как оптимизировать орг.структуру






Директор по развитию: поиск, мотивация, задачи и должностная инструкция.

Практика управления развитием: документы, процессы, инструменты

Тренинг тренеров Как, оставаясь тренером, заниматься реальным делом



Философия Деминга








Философия Деминга


Система глубинных знаний доктора Деминга



Красные бусы






Процессы и Статистическое мышление



Глубинные знания по Демингу и жизнь
TQM и Качество





Как обеспечить устойчивость пирамиде Качества
Развертывание функции качества QFD



Расписание ближайших мероприятий >>


Внимание! Расписание формируется. Тем не менее, вы уже сейчас можете выбрать мероприятие из списка и зарегистрироваться заранее. О дате его проведения вам сообщат заранее. 


Если вы хотите стать участником события - сообщите нам своё имя и фамилию, компанию, контактные телефон и почту или заполните анкету в интересующем вас разделе.


Лектории