English (United Kingdom)Russian (CIS)
Добро пожаловать на сайт Международной Гильдии Лидеров Перемен и её Управляющего Центра. МЫ НЕ КОНСАЛТИНГОВАЯ ФИРМА. Мы - союз SbA-практиков управления изменениями, центр компетенций, аккумулятор знаний. Будущее за Лидерами Перемен. Если вы - практик, давайте сотрудничать. Если вы генеральный директор - начните проект улучшений с его обсуждения с нами.

Skype-консультация

Курс в Новокузнецке

Обучение в Новокузнецке

СНАЧАЛА МЫШЛЕНИЕ

Сначала мышление

Блог для практиков управления изменениями


Анатолий Вассерман: Как

отличить правду от лжи

Как отличить правду от лжи

Черниговская бизнесменам

Татьяна Черниговская: интервью для менеджеров

ТРИЗ Альтшуллера

ТРИЗ Альтшуллера

Опрос

Чего вам не хватает на этом сайте?
 

VI практическая конференция по развитию в Новокузнецке 2010
Дневник - Со товарищи...
10.12.2010 11:09

Шестая практическая конференция «Менеджмент и бизнес: технологии и опыт улучшений" прошла 25 ноября 2010 г. в Новокузнецке. На ней с докладами и общим мастер-классом выступили Елена Маркушина и Владимир Шпер. Организатор конференции - СЦЦ "Кузбасс" предложил гостям конференции следующую программу:

 

1. Выступления топ-менеджеров предприятий КУЗБАССа:

 

- Алексеенко Э.В. , зам. генерального директора по финансам ОАО «Кузбасская топливная компания». Тема: «Выход на IPО - проблемы, опыт - как бы мы это сделали сегодня».


- Иванов В.В., зам. ген. директора по управлению персоналом ОАО «Белон». Тема: «Белон и учебные заведения - проблемы, пути решений».


- Туманова В.А., директор по персоналу ОАО «ХК «Сибирский цемент». Тема: «Трансформация службы управления персоналом в «смутные» времена».


- Мохов Г.В., директор по персоналу ОАО «ОУК «Южкузбассуголь». Тема: «ИСМ и управление персоналом - что для чего основа».


- Филяков Д.С., генеральный директор ООО "КТК Консалтинг". Тема: «Аутсорсинг непрофильных функций – проблема, панацея или неизбежность – опыт реализации».


- Янушкявичус Р.Р., зам. ген. директора по стратегическому развитию ООО «Инвестиционная компания «Лэнд Финанс». Тема: «Кризис развитию не помеха: совместимы ли сокращение затрат, аутсорсинг и повышение мотивации персонала».


Инновации – это инакомыслие, это умение искать решения за рамками привычного, за рамками традиций, изменяя, совершенствуя организации, себя, свой бизнес. Этому и был посвящен форум. Организаторы конференции -  КТПП и «ССЦ- Кузбасс» - развернули обсуждение актуальных вопросов промышленной и экологической  безопасности, управления персоналом, вывода предприятий на ИПО. Лейтмотивом  конференции стало УПРАВЛЕНИЕ ИЗМЕНЕНИЯМИ.

 

2. В работе конференции приняли  участие более 100 представителей  науки, промышленности, органов власти, экспертов и практиков менеджмента, консультантов и руководителей высшего и среднего звена, бизнесменов и менеджеров. Среди  приглашенных были представители школ бизнеса из городов Москва, Санкт-Петербург, Томск, Новосибирск, а также представители бизнеса Кузбасса. С докладами выступили эксперты: Владислав Никитенко (Новокузнецк), Всетлана Щепетова (Москва), Валерий Черемис (Санкт-Петербург), Владимир Шпер (Москва), Елена Маркушина (Санкт-Петербург).

 

В связи с большим интересом участников конференции к предметам "управление изменениями", "поведенческая экономика", "лидерство", "организационное поведение" 26 ноября было организовано и успешно прошло открытое занятие по практическому курсу директора Kinsmark Group Елены Маркушиной.

 

Основные выводы конференции:

1.      Изменения, модренизация, инновации необходимы бизнесу и менеджменту.

2.      Они не существуют в одинаково мыслящем социуме.

3.      Изменения – это технологии, им можно и нужно учиться.

 

 

Этот e-mail адрес защищен от спам-ботов, для его просмотра у Вас должен быть включен Javascript